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主題:碩論急需數(shù)據(jù),小女子不勝感激。。∏筚Y深的HR指點迷津!

 
fairybaby423

 積分:34  金幣:16
 發(fā)表于 2013-04-01 20:43 | 只看他
樓主

求資深的HR指點迷津!寫碩士論文急需一些數(shù)據(jù),小女子不勝感激。!我是一名研二在校生,現(xiàn)在要做企業(yè)體制改革與激勵機制的實證研究,主要分析的是零售行業(yè),現(xiàn)在急需調(diào)查:股份有限公司在上市的籌備階段、實施階段,企業(yè)體制與高管薪酬的關(guān)系和影響因素分析,希望各位好心人提供相關(guān)行業(yè)的基本工資、獎金、績效考核機制及上市后股權(quán)分配的相關(guān)數(shù)據(jù)。O(_)O~

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fairybaby423

 積分:34  金幣:16
 發(fā)表于 2013-04-09 15:51 | 只看他
2樓
真心希望好心人幫忙,不勝感激。。

fairybaby423

 積分:34  金幣:16
 發(fā)表于 2013-04-11 19:11 | 只看他
3樓
自己給自己加油吧~

酒道醇頤

 積分:647  金幣:249
 發(fā)表于 2013-04-12 18:53 | 只看他
4樓
這也算病急亂投醫(yī)吧?一般來說這都屬于公司機密,既便有個別人透露給你,也是以偏概全!

fairybaby423

 積分:34  金幣:16
 發(fā)表于 2013-04-14 18:51 | 只看他
5樓
RE:碩論急需數(shù)據(jù),小女子不勝感激。!求資深的HR指點迷津!
嘿嘿,積少成多嘛~您如果能提供一些那就會積多了,謝謝!

fairybaby423

 積分:34  金幣:16
 發(fā)表于 2013-04-16 14:54 | 只看他
6樓

Nile

 積分:19930  金幣:9876
 發(fā)表于 2013-04-25 10:55 | 只看他
7樓
首先,對好學(xué)生表示一下敬佩!其次,想在這里搞清楚這個問題是瞎耽誤功夫。最后,企業(yè)改制與高管薪酬沒什么關(guān)系的我想!一般的HR管不了真正的高管。

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一定要把超市的經(jīng)營給搞上去!——某人員

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