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精商場培訓學分制方案

恰似你的瘟牛上傳于 2016-06-01 10:50 下載次數(shù)(722)

在商場從事人力資源工作多年，最開始覺得培訓工作難以開展，后來借鑒大學里修學分的辦法，出了一個培訓學分制的方案，一舉扭轉(zhuǎn)了員工不愿參加培訓的情況，在這里跟大家分享我的經(jīng)驗，也是希望給各位同行一些啟發(fā)，大家共同進步，讓這個行業(yè)中的培訓工作越來越受重視。

附件：王府井培訓學分制管理辦法.doc (134K) 下載次數(shù):722

全部評論(51): 海闊天亦空：路過 ( 2023-03-02 11:05 ) 回復; 四平電器：感謝分享 ( 2022-03-04 16:24 ) 回復; wutian123：可以 ( 2022-03-03 10:22 ) 回復; s13419876407：感謝分享 ( 2021-05-09 19:00 ) 回復; c18609：感謝分享 ( 2021-04-28 00:31 ) 回復; k93076：感謝分享 ( 2021-04-27 20:55 ) 回復; k93076：感謝分享 ( 2021-04-27 20:55 ) 回復; 咚咚咚咚：感謝樓主分享 ( 2021-04-27 15:55 ) 回復; i78046：感謝樓主分享 ( 2021-04-11 00:54 ) 回復

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